創新是引領企業發展的第一動力。為貫徹落實市工信局《關于申報2023年度企業管理創新成果的通知》精神,引導企業深入推進管理創新,我會于3月22日在大連公共交通建設投資集團人力資源培訓分公司舉辦了企業管理創新成果培訓班,近50名企業經營管理人員參加了培訓。
企業管理創新成果審定與推廣工作,是在市工信局的領導下,由我會具體組織實施。培訓班上,我會副秘書長王興旻就管理創新成果的申報程序、2023年有關工作、今年的申報要求和注意事項等進行了介紹。
培訓班特邀了兩位管理創新成果評審專家,中共大連市委黨校教授張道航進行成果點評,原冰山集團副總經理王東圍繞“企業管理創新成果申報及主報告撰寫要求”做了講座。
王東總經理在講座中,重點闡述了管理創新成果主報告的主題選擇、結構框架及注意要點等。在之后的答疑交流階段,兩位評審專家對企業代表提出的選題立項、時間點線、主要思路等問題進行了答疑交流。
在經驗交流階段,中車大連機車車輛有限公司運營管理部管理創新主管楊帥交流了管理創新工作經驗。大連機車高度重視管理創新成果申報與推廣工作,不斷完善管理創新成果內部評審機制,加大立項培育、跟蹤檢查、培訓指導、評價激勵與推廣運用力度,持續推進企業向管理要效益,為提升公司治理能力和水平、促進企業提質增效做出了積極貢獻。他們的經驗,曾經作為典型在遼寧省企聯的管理創新工作會議上進行交流,受到了企業的好評。
培訓班上,三戶企業進行了成果交流。
東風日產大連分公司工業工程及智能制造主管許錚交流了遼寧省企業管理創新一等成果《通過數字化技術提升汽車制造輔助人員效率》
大連公共交通集團人力資源培訓分公司副總經理段慶華交流了大連市企業管理創新一等成果《基于城市公共交通建設發展的培訓管理》
大連雙迪科技股份有限公司技術中心技術管理部部長劉靜交流了遼寧省企業管理創新二等成果《跨領域發展企業知識產權集約化管理模式的建立》。
張道航教授在成果點評中說,三戶企業作為合資、國有和民營企業的代表,從不同側面進行了經驗分享,具有一定的代表性。東風日產緊跟中央部署,找準生產輔助的關鍵環節,運用工業工程與數字化的管理方法,研究深入細致,邏輯架構清晰;公共交通集團培訓管理的選題切中企業實際,抓住國家職業教育改革的政策機遇,采用了現代培訓模式,善于利用外部力量進行外向性發展;雙迪科技從建設“知識強國”的國家戰略出發,緊跟跨領域發展時代潮流,建立企業知識產權集約化管理模式,立意深遠,方法精準,激勵有效。同時,張道航教授對三項成果進一步的總結與提升,提出了意見和建議。
培訓期間,我會組織代表們參觀了大連公共交通集團蔡大嶺實訓基地。
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